Elimina La Etiqueta
SONDA se compromete a generar espacios de trabajo donde todas las personas, independientemente de su género, edad, etnia o condición, puedan desarrollarse y aportar de manera equitativa.
SONDA se compromete a generar espacios de trabajo donde todas las personas, independientemente de su género, edad, etnia o condición, puedan desarrollarse y aportar de manera equitativa.
Sabemos la importancia de potenciar nuestros talentos quienes lideran la transformación de los negocios de nuestros clientes.
Creemos en la importancia de diferentes perspectivas y visiones para potenciar la innovación y por eso reconocemos y fomentamos una cultura de diversidad dentro de SONDA.
Entendemos la importancia de valorar las diferencias y celebrar aquellas cosas que nos hacen únicos.
Nuestro liderazgo en Transformación Digital es un hecho y se hace presente gracias a cada una y uno de nuestros colaboradores de los 12 países en los que nos encontramos presentes.
Las cosas grandes surgen cuando contamos con tod@s, sin excluir a nadie, cuando nos abrimos a lo que creemos diferente, viendo lo diferente no solo como algo bueno si no como algo esencial, que impulsa e incentiva la innovación, logrando transformar las cosas y el mundo.
Celebramos la diversidad y la reconocemos como el motor de nuestra innovación, la que nos permite ser líderes en Transformación Digital. Revisa algunas iniciativas que realizamos para fomentar una cultura diversa e inclusiva en SONDA.
Webinars D&ICharlas enfocadas en concientizar y educar a colaboradores/as en temáticas de diversidad e inclusión.
ComunicacionesNuestra campaña #EliminaLaEtiqueta, está presente en nuestros diversos canales de comunicación.
CapacitacionesPor medio de cursos y talleres desarrollados a nuestros colaboradores/as.
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