O principal objetivo desta iniciativa é promover a participação e o empoderamento das estudantes de engenharia, oferecendo-lhes apoio na transição para o mercado de trabalho, a partir da experiência e conhecimento prático de profissionais mulheres. Para isso, focamos em estabelecer conexões entre mentoras e mentoradas com interesses semelhantes.
Temos o orgulho de anunciar que a SONDA apoia este programa com sete de nossas líderes atuando como mentoras. Agradecemos a Jessica Finschi, Carolina Galleguillos, Pilar Teran, Yocelyn Ramirez, Pamela Martínez, Erika Gallardo e Marcela Morales por seu compromisso.
A apresentação oficial do programa ocorreu nas instalações do Campus San Joaquín da Universidade, onde nossas mentoras voluntárias se encontraram com suas mentoradas, estudantes de engenharia a partir do quarto ano, com quem compartilharão um período de seis meses, de abril a outubro. Durante este tempo, participarão ativamente de sessões e oficinas, tanto presenciais quanto virtuais.
Modelo impulsiona tecnologia, reduz custos e amplia mercado, unindo agilidade das startups à escalabilidade e segurança dos integradores.
Mais de 80 aplicações administrativas, sistemas acadêmicos e softwares usados nos laboratórios da universidade estão hospedados no Data Center da SONDA Brasil. Essa mudança garantiu maior segurança, melhor governança e continuidade operacional para a instituição desde a sua migração.
As chuvas severas que assolam o país têm gerado uma série de consequências para as empresas de energia elétrica. Quedas de árvores e falta de energia em residências e estabelecimentos comerciais são alguns dos exemplos. Por outro lado, temos o aumento do consumo de energia em função das ondas de calor.